به گزارش روابط عمومی شرکت بهره برداری نفت و گاز مارون این مهم به دستور مدیرعامل این شرکت در راستای شناخت استعدادهای نوین و ارتقاء سطح سلامت کارکنان صورت گرفت که در بخش کارکنان، سه رده سنی مثبت/منفی 45 سال و پیشکسوتان را پوشش می دهد.
رده های سنی زیر 10، 17 و 23 سال نیز برای فرزندان کارکنان شرکت بهره برداری نفت و گاز مارون برنامه ریزی شده که به نقل از مدیر منابع انسانی این شرکت، استعدادهای درخشانی نیز در این رده ها شناسایی و جذب شده اند.
